インナーブランディング｜ブランディング会社

2025.12.15

他人ごとを脱却し、成果につながる「自分ごと化」の真価とは？

「やらされ感でモチベーションが上がらない」――。そんな悩みを抱えていないでしょうか？　「自分ごと化」は他人ごとだった課題を、「これは自分の問題だ」と主体的に捉え、行動を変える意識転換です。なぜ今「自分ごと化」が求められ...

2025.12.01

インナーブランディング成功事例は、どんな施策を実施しているのか？

従業員が「自社への愛着を感じず、企業価値を体現してくれない」とお悩みではないでしょうか。インナーブランディングの成功企業は、従業員を単なる労働力ではなく“企業の大使”として育成し、組織全体のエンゲージメント向上を実現して...

2025.10.02

第七回「共創Meetup」開催レポート！　経営戦略と連動した人材開発をどのように実現するのか

2025年7月8日に、当社主催で交流イベント「共創Meetup」を開催。イベントの前半では、三井物産人材開発株式会社の小林陽一氏が「人材開発のすべて」と題してトークセッションを行い、後半はグループディスカッションを実施し...

2025.09.22

実態調査から分かった「共感」を「行動」へ変えるインナーブランディングの要諦

理念やパーパスを明文化する企業は増えていますが、その浸透や活用において課題が残っているケースが散見されます。本稿では国内企業の実態調査を基に、企業文化を醸成し、持続的な成長を実現するためのインナーブランディングの活用法を...

2025.09.19

“人的資本経営時代”におけるインナーブランディング実態調査

理念やパーパスを従業員に浸透させる「インナーブランディング」は、企業において人的資本経営や持続的成長に直結する重要施策です。本調査レポートでは、理念明文化の状況や浸透施策の実態、従業員の共感度などを明らかにします。イン...

2025.09.04

経営戦略として「企業ブランディング」を実践する方法

企業ブランディングは単なるロゴやデザインの問題ではなく、経営戦略そのものです。本記事では、マーケティング担当者から経営者まで、あらゆる立場の方が実践できる企業ブランディングの本質と具体的手法を解説します。ブランドポジショ...

2025.09.02

リブランディングがなぜ必要なのか？目的からプロセスまで解説

「事業内容は進化したのに、世間のイメージが追い付いていない」「競合は新しいブランド戦略で成長しているが、自社はどうだろうか」企業を取り巻く環境が目まぐるしく変化する現代、多くの経営者や事業担当者がこうした課題意識を抱...

2025.07.25

社員が動くブランドブックの作り方とは？会社の成長に繋がる活用法を解説

はじめに：なぜ今、ブランドブックが見直されているのか多くの会社には、その会社が大切にする理念や目指す方向性（ビジョン）があります。それらを社員に伝え、組織としての一体感を生み出すために作られてきたのが「ブランドブック」...

2025.06.05

従業員エンゲージメントを高めるインナーブランディング実践法

インナーブランディングは、企業文化を強化し、従業員の帰属意識を高めるための効果的なアプローチです。組織の一体感を高め、業績を向上させたいと考えている人事・広報担当者の方々にとって、インナーブランディングは重要な課題と言え...

2025.03.03

インナーブランディングの重要性【インナーブランディング虎の巻（1）】

日本のインナーブランディングの現状日本は海外の国々に比べて、現状ではインナーブランディングが進んでいません。インナーブランディングの浸透度を測る指標の一つである「従業員エンゲージメント（自分が働く会社の誰か、あるいは何...

2024.09.27

MVV（ミッション・ビジョン・バリュー）とは？策定で企業価値を高める組織の指針【徹底解説】

「MVV（ミッション・ビジョン・バリュー）」を、一言で表現すると「組織の指針」です。MVVがあることで、従業員は自分たちの仕事の意義ややりがいを理解しやすくなり、企業として組織の強化、活性化にもつながります。その一方で、...

2024.09.04

第五回「共創Meetup」開催レポート！“人的資本をブランド価値へどう繋げるか”＜ゲスト：People Trees＞

第五回「共創Meetup」を開催いたしました 2024年6月20日（木）に、揚羽主催の交流イベント第五回「共創Meetup」を開催いたしました。「共創Meetup」とは、サステナブルな未来の実現のため、サステナビリティ...