インナーブランディングの効果
※資料の一部を抜粋しています。
下記に当てはまる方にオススメ
従業員のエンゲージメントを高め、企業全体の生産性を向上させたい
理念浸透や離職防止、採用力強化といった課題を解決したい
メンバーの自律的な行動を促し、チームの業績を向上させたい
資料の内容
本資料は、インナーブランディングが業績向上にどう結びつくかを解説します 。社員の行動を変え、接客の質を高めるルートと 、エンゲージメント向上から生産性を高めるルートを説明 。従業員満足度向上や離職防止が経営成果に繋がるメカニズムが分かります 。
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